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據有關資料報道,美國普通士兵包括中士平均年收入3.2195萬美元,軍官平均年收入6.4125萬美元;美國空軍士兵和中士平均年收入3.3095萬美元;空軍軍官平均年收入6.6883萬美元;海軍士兵平均年收入3.3744萬美元,海軍軍官平均年收入6.594萬美元;海軍陸戰隊士兵和中士平均年收入2.9355萬美元,海軍陸戰隊軍官平均年收入6.2161萬美元。而眼下,美國國民平均年收入為2.8272萬美元。


美軍:有錢,任性
美軍實行志願兵役製,美國主要依靠優厚的薪金、各種福利待遇以及就學和發展機會等吸引青年入伍。美國青年的入伍動機形形色色,但不外乎就業、就學、學習技術和掙錢等。

美軍薪級總共191級,大致可歸為基本薪金、特殊薪金、獎勵薪金和各種補貼等。美軍的福利待遇主要由固定工資、生活補貼、特殊津貼、免費醫療等組成。薪金按每月30天計算,士兵可以選擇一個月領取一次薪金或者一個月兩次領取薪金的方式。

美軍固定工資包括基本薪金、夥食補貼、住房補貼等。其中基本薪金是美軍薪金的核心。基本薪金標準按軍銜確定,每一軍銜等級內又按軍齡劃分若干薪級,各軍銜等級按軍齡區分的薪級總共191級。近年來,美軍用於人員薪金上的撥款達700億美元,約佔五角大樓預算的30%。



美國主要依靠優厚的薪金、各種福利待遇以及就學和發展機會等吸引青年入伍
據美國2000年年鑒介紹,美軍官兵的月薪依軍階依次為:士兵930—3883美元,尉官(初級軍官)1926—4200美元,校官(中級軍官)2738—7016美元。將官(高級軍官)5480—11318美元。具體的數目取決於軍人的服役期限,每年還要根據物價上漲指數進行調整。
  
韓軍:漲工資留兵心
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除提高月薪之外,政府還決定提高士兵餐飲標準
根據韓國企劃財政部2013年11月8日發布的“2014年將兵福利增進方案”,明年部隊士兵的月薪將提升15%,從2013年的12萬9600韓元提高至14萬9000韓元,上等兵(從11萬7000韓元到13萬4600韓元)與一等兵(10萬5800韓元到12萬1700韓元)的月薪也將按照統一比例上調,二等兵月薪(現為9萬7800韓元)明年也將超過10萬韓元(11萬2500韓元)。

政府計劃在2016年前,每年將士兵的月薪提升15%,2017年繼續提升10%,提高至2012年月薪水平的兩倍。政府此舉的目標是提高士兵們服役的激情,保證戰鬥力穩定。

除提高月薪之外,政府還決定提高士兵餐飲標準,將現在平均每人每餐2144韓元的餐飲標準提升3.3%,提高至2215韓元,為訓練兵支付的麵包與飲料等零食費也將提高兩倍(每人500韓元到1000韓元)。


澳軍:高薪水招海外士兵
澳大利亞地由於兵源短缺,近些年大肆招攬海外“失業”軍人。澳大利亞陸、海、空三軍更是以福利好待遇優作為賣點吸引有參軍意向的年輕人關注。

但據澳大利亞媒體11月8日卻報道,澳大利亞軍隊工資的漲幅問題成為了當地政府一個棘手的問題。反對黨領袖比爾肖頓表示,政府應該重新考慮士兵的待遇問題。

據報道,近日一名澳大利亞士兵稱他現在“羞於做澳大利亞士兵”。他表示,很多士兵,無論是海軍還是空軍,感覺他們沒有發言權。在新聞裡所能聽到的就是政治家們談論成本,但他們絕對不會考慮對士兵的利益。

澳大利亞地由於兵源短缺,近些年大肆招攬海外“失業”軍人

澳大利亞精銳特種部隊“特別空勤團(SASR)”在阿富汗參與美軍對塔利班的作戰。

  
澳大利亞精銳特種部隊
該士兵還指出,國防部隊福利協會並沒有注意到基層士兵的擔憂,沒有代表戰士的利益,澳大利亞的士兵們完全被忽視了。
報道指出,近日,澳大利亞政府正在考慮調整士兵的工資,準備加薪1.5%,但這個幅度遠低於通貨膨脹率,而加薪的同時還削減了其他費用的補貼。

印軍:金錢換命
在印度普通士兵的服役期最短為17年,軍士為21-33年,而尉官最高服役年齡一般到50歲,校官為55歲,將官為60歲。參加營地訓練時,每天有生活補助;從駐地到訓練場有差旅補助;節假日參加訓練領取雙倍薪金和補助;

本人和直系親屬享受免費醫療;軍官服役20年、士官和士兵服役17年後可享受退休金等。此外,印軍對退伍軍人、戰爭中死亡或致殘的退伍軍人及各級軍官待遇尤為優厚,優先照顧其子女入伍參軍,並給予半費或免費教育。
  
印軍的前身是英國殖民者統治印度期間組建的僱傭軍,直到今天,這種以“金錢換賣命”為規則的僱傭傳統仍在印軍中流傳。
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印度普通士兵的服役期最短為17年
  
以印軍的獎勵機製為例,印軍對在執行軍事任務和作戰中表現勇敢者區分為最高英雄、大英雄和英雄三個等級,並對不同等級明碼標價給予賞金,相對應的獎金分別為1.5萬盧比、8000盧比和4000盧比。印度實行完全的募兵製,在一定程度上可以說,印度的兵員都是“買”來的。

  
印度軍隊官兵普遍缺少高尚的理想信念
  
這種“僱傭基因”使得印度軍隊官兵普遍缺少高尚的理想信念和價值追求,很多士兵隻是把服兵役當作養家餬口和升官發財的途徑,獲取物質利益是他們最大的目的。

俄軍:優厚薪水吸引大批年輕人
  
俄羅斯國防部長紹伊古表示,俄軍隊9月時募兵人數超越徵兵人數,顯示軍人在俄是有名望的工作,越來越多年輕人想投身軍旅。
  
紹伊古指出,面對大量的應徵者,軍方不得不設下更多特別標準來減少人數。他說:“9月開始,我們開始縮減應徵人數。實在是太多人了,我們並沒有因此感到高興。”他還說,有應徵者甚至想通過賄賂長官從軍,結果吃上官司,這些現象前所未見。造成這個現象的原因是:優厚的薪水。

俄羅斯國防管理中心首長米津採夫指出,這是俄羅斯首度出現募兵人數大於徵兵人數。

  
當然,俄羅斯軍官的待遇近些年也提高了不少,媒體稱,2013年加薪後,俄第一副總理舒瓦洛夫的工資為6.2萬盧布,其他副總理工資為5.7萬盧布,外交部長拉夫羅夫工資調至5.3萬盧布,其他大多數部長工資調至5.2萬盧布。
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俄羅斯軍官的待遇近些年也提高了不少
  
對於國防部、內務部、緊急情況部、聯邦安全局、聯邦緝毒局、聯邦保衛局和對外情報局的“一把手”,他們的獎金將漲到工資的4~6倍。

英軍:大數額補貼仍被抗議
  
英國是實行全誌願兵役製較早的國家之一,於1960年就廢除了義務兵役製,1962年開始實行誌願兵役製,逐漸使英軍成為完全由誌願兵組成的職業化軍隊。由於是職業化的軍隊,軍人便能享有較高的待遇。

英軍軍官的工資比政府同級公務員一般高出5%,士兵的工資比地方相應的“藍領工人”高出5%~10%。無論軍官還是士兵,工資幾乎每年都有增長。

英軍士官的津貼和補貼也有16種之多,如飛行津貼、服裝津貼、燃料津貼等。這些津貼補助並非單對士官設立的,但由於士官大多從事基層工作,且分居者較多,因而士官所獲數額一般高於軍官。



英軍士官的津貼和補貼也有16種之多 
除此之外,軍人還有較大數額的各種補貼。這些補貼可以佔其基本工資的40%~60%。即使退役之後,這些職業化的軍人也大多能得到較好的生活待遇和妥善的安置。



英軍軍官的工資比政府同級公務員一般高出5%
近年來,緊隨在美軍鞍前馬後打理全球事務的英軍,軍人待遇卻相形見絀得多了。英國防部的調查結果表明,陸軍中有近30%士兵和17%軍官對收入表示不滿,認為他們的收入比公務員“低得多”。
  
英國一位保守黨議員最近收集了一些數據後指出,英軍的夥食水平遠低於美軍,即便是在伊拉克等危險地區服役的軍人也吃不上像樣飯菜,僅以廉價香腸和油煎土豆片果腹。更有甚者,一名戰地士兵每天的夥食費(3.02美元)竟比不上監獄囚犯的夥食標準(3.74美元)和軍犬的食物開銷(5.26美元)。


雖然說國情不同,國際地位也不同
但台灣國軍的制度方面絕對還有很大的進步空間..
希望有一天台灣國軍弟兄能真的超過100分啊

轉載自:今日頭條
                       

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