三年只上7天班還能領36萬薪水，世界上竟然有這種超爽職缺嗎？！台南市社會局一位女社工師三年來連請育嬰假、侍親假、特例休假，無縫接軌，算起來只上7天班，但還是依法領到本俸和年終等補貼，令同事相當傻眼！
▼這位被爆料的女社工師屬七職等，已有10年年資，是38歲的女性主管。2014年7月，她請了2年育嬰假，依規定可領6個月的六成本俸共9.6萬元，加上已上滿半年，又可核發考績、年終獎金共9.6萬元。
▼2年後這位女社工師回來上班，已非主管職務，但她立刻請假出國15天，再消化掉9天的例特休，當月只工作7天，就爽領月薪、年終、國旅卡補助共9萬元。之後她拿出婆婆兩年前的就醫證明，請「侍親假」獲准。
▼女社工師在今年9月「復出」，但這次變成挺8個月孕肚來請產前假，同時消化特例休，今年還沒來上過班，不過可領8萬元的薪水、年終與國旅補助，未來還可以繼續請事假5天、病假28天、分娩假42天，以及2年的育嬰假。
▼女社工師的行為也讓同仁哀嚎說：「準備無限輪迴嗎？爽到伊艱苦丟阮！」批評她每次請假都無縫接軌，根本是「請假精算師」。政大勞工研究所的副教授王惠玲也表示，這種狀況應該只有在公部門才會發生，一般業界早就開除處理。也建議政府設定留職停薪上限，避免有心人士鑽漏洞。
雖然女社工師的請假都符合法律標準，但她無縫接軌「請好請滿」，加上年年出國的態度卻讓同仁相當受不了，這種狀況真心誇張啊！
來源：appledaily
很多時候保障勞工的條款也是要遇到好的員工，不然像這樣搞一般企業那裡可以接受
